真正決定你人生上限的,是你做事的格局

什麼是格局?

曾有人這樣解釋:

「一個人想到的是當下‘我能做什麼’,這樣的人只能做范圍之內的事。

有的人想到的則是未來‘我要做什麼’,他們往往可以突破當下的局限。」

格局太小的人,生活只能看到自己目光所及之地,整天圍繞雞毛蒜皮的小事,終難成大事。

反觀那些優秀之人,他們之所以走得遠,站得高,除了學識背景,更重要的就是擁有大格局。

在個人成長書籍《隨心逆行》中,有這樣一段話:

成功的人之所以做出了偉大的事,就在于他們是以夢想、理想、情懷為源頭的,以執著為動力,堅信自己做的事是正確的。

格局越大,越能洞悉世事。

一個人要想改變命運,首先要做的就是改提升自己的格局。

打破思維邊界,提升自我認知

很多人都知道「盲人摸象」的故事,四位盲人根據自己的感受,給出了不同答案,并堅持己見,認為他人都是錯的。

可事實是,他們都是對的,卻又都是錯的。

僅用自己的三分感受,便對大象給予判斷。

他們將自己局限在自己的思維認知當中,卻不知,山外有山,人外有人。

很多時候,生活中的很多人不正如這四位盲人:

他們將自己困在現有思維中,不敢打破思維邊界,不敢嘗試新的變化。

這樣的人,長此以往,思維只會越來越僵化,人生也會越來越狹窄。

曾國藩曾說:「謀大事者,首重格局。」

一個人若想站得高,走得遠,就必須打破現有思維。

前段時間,孟晚舟回歸華為,正式回歸工作。

而她對華為的貢獻,也一直被人津津樂道:

2003年,孟晚舟負責建立全球統一的華為財務組織;

2005年起,她主導在全球建立五個共享中心,推動全球幾種支付中心在深圳建成,保證了海外業務的核算支撐;

2007年起,負責實施與IBM合作的,長達八年的華為IFS(集成財經服務)變革,構建了數據系統,讓華為開啟了精細化的管理之路,成為華為持續成長的基因之一;

2013年,由孟晚舟主導,華為在倫敦設立全球財務風險控制中心;

2018年,孟晚舟正式成為華為董事會成員……

多年來,孟晚舟帶領財務部門,在不斷突破思維邊界的同時,積極嘗試新方法,用全新角度給華為,帶來一場不可能實現的改革。

人的認知,就像一把萬能鑰匙,它決定著你對事物的態度與判斷,也衡量著一個人的人生邊界。

永遠固執己見,默守陳規,只會讓自己的認知思維越來越小。

不局限于過去,打開并突破現有思維,才能實現逆風翻盤。

不拘泥于眼前利益,做一個長期主義者

相信很多人身邊都有這樣的朋友:

永遠只看得到眼前得失,為一時利益而沾沾自喜,卻不懂得為長遠考慮;

這樣的人,即使短暫成功,也只能保有一時之名譽,無法享有一世之榮耀。

優秀的人和普通人的差別,其本就在于他是否擁有長線思維。

是否懂得站在長遠的角度去考慮問題,站在更高的視角去解決問題,才是一個人格局大小的制勝關鍵。

網上有這樣一句話:

「花一秒鐘就看透事物本質的人,和花一輩子也看不清事物本質的人,注定是截然不同的命運。」

優秀之人,從不急于片刻成功。

他們懂得延遲滿足,也給自己足夠的時間,做出最佳選擇。

前段時間,熱播電視劇《功勛》中,致敬「氫彈之父」于敏的單元,讓人印象深刻。

1961年,于敏苦練英語,準備出國留學時,被領導告知:國家打算選派自己,參加氫彈理論的研究。

研究氫彈,意味著自己的研究方向需要重新轉換,意味著自己要放棄光明前途,一輩子隱姓埋名。

于敏聽完,沒有絲毫猶豫,立即表態:明天一早就能上班。

領導勸他再三考慮,他卻回答:

「想要和平,就要有不怕打仗的底氣。

什麼是底氣?我們造的就是底氣,核平等才是平等。

國家存亡的事,必須干。」

從此,于敏開啟了長達28年的「秘密工作」。

在他的帶領下,中國只用了2年零8個月,就實現了第一顆氫彈空投爆炸試驗的成功。

古話說:「欲速則不達,見小利則大事不成。」

真正優秀的人,從不局限于眼前。

他們愿意為了將來利益,忍受一時艱辛;懂得思慮長遠,為大局考慮。

這樣的人著眼于長遠目標,懂得做一個真正的長期主義者。

「富人思來年,窮人思眼前。」

一個人眼光越是長遠,格局也就越大,越能站在未來的角度去思考現在。

而一個能著眼于未來的人,他的人生也將不再設限。

樹立共贏思維,懂得利他即利己

一個大格局的人,從不與他人斤斤計較,因為他們懂得,極致的利他,其實就是最好的利己。

格局越大,越懂得合作的道理。

建筑商人林正家年輕時就已經顯露才能,但是無論怎樣努力,都無法讓事業有所提升。

一天,他走在街頭,看著隨手買來的一份報紙,卻被上面的一段話,擊中內心。

后來,他一鼓作氣,拿著四處借到的一萬元,重回商場。

什麼苦就干什麼,一路從包工頭做到建筑商,短短幾年,便成為業內神話。

有一次,他到大學演講,有學生提問:

「請問您是怎樣從一萬元變成商業大亨的呢?」

林正家笑著回答:「因為無論什麼時候,我都一直堅持少拿兩分。」

原來,當時他在報紙上看到了有關李澤楷的采訪。

其中一段話,讓他感受頗深。

記者問李澤楷:「你的父親究竟教會了你怎樣的賺錢秘訣呢?」

李澤楷說:

「父親叮囑過,你和別人合作,假如你拿七分合理,八分也可以,那我們李家拿六分就足夠了。」

正是這樣的利他主義,讓李嘉誠成為香港大亨。

真正優秀的人,都懂得不計得失,做出讓步。

這看似給予的背后,其實都在利己。

一個人格局越大,越明白只有學會讓利,才能達到雙贏。

「眼界決定格局,格局決定勝局。」

一個人能走到怎樣的高度,是由眼界決定,也是由自己的格局而定。

縱觀我們身邊那些成功之人,無一不是擁有大格局的人。

真正有格局的人,是能打破自身禁錮,跳出思維邊界,懂得破局之人;

是能夠立足現在,思慮長遠,用發展的眼光去看待周圍的事物之人;

是明白只有學會「先利他,后利己」,擁有「共贏思維」才能不斷向上,實現自我之人。

格局有多大,世界便會有多大。

愿每個人都能在成長過程中,養成大格局,用足夠大的視角去規劃和審視自我,成就人生。


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