我國有句俗語：三十而立！但現實中，很多人30歲并「立」不住。或許是受到當下環境影響，對于年輕人而言，「成家立業」顯得有些吃力，成家的年齡在往后推遲，立業也未見有起色，姻緣或許要靠緣分，但只要情商與智商在線，事業在30歲左右也是可以有所成就的。所以，在職場上，不要像個「傻子」一樣干活！

我有一個朋友，是辦公室文員，工作兢兢業業，態度非常端正，但是由于公司業務縮緊，她被第一批裁掉了。她自己也很委屈，她想不通為什麼被裁掉的是她？

首先，從客觀因素講，文員崗位的可替代性很強，也就是說工作內容簡單，很容易上手，在職場中并不具備獨特的優勢。

其次，從主觀角度出發，做好工作是本分，但是我們也要為自己未來的職業生涯考慮，對于替代性很強的工作崗位，我們是不是應該有一種居安思危的警惕性！多學一些技能，去提升學歷，做好本職工作的同時，給自己賦能，就算被裁員，你也可以通過換工作的方式達到升職加薪的目的。

因此，在職場上千萬不要像個「傻子」，一定要提升自己，讓自己變得不可替代！

有人會說，工作很忙，哪有時間學習？在學習渠道這麼豐富的環境里，哪怕是一天學習半小時，長年累月，也會發生質的變化；退一步講，一周抽出一天時間去學習深造自己，兩年不到也能拿個高一點的學位證。在學習過程中，人都會慢慢發生變化，當認知提高了，再痛苦的開頭，結局也會很美好。

如果工作真的很忙，如果你還覺得自己考試能力不太行，可以選擇通過同等學歷申碩，來提升自己的學歷。

同等學力申碩/申博最大的有單就是免試入學，其次，課程設置合理，假期上課，課程也有回放，師資力量與全日制研究生的一樣，達到畢業要求，校方頒發學位證書，學信網可查，國家認可，社會面也認可，也就是說，在企事業單位評職稱與晉升的時候，這個學位證和全日制學位證具有一樣的地位。

有時候職場就是很現實，很多有才華、有實力的人并不能得到重用，也就是我們常說的懷才不遇。的確，千里馬常有，而伯樂不常有，前提是，我們得先是「千里馬」，在媒體如此發達的今天，碰到「伯樂」的幾率也很高，所以我們要努力讓自己成為「千里馬」。

提升自我的渠道有很多種，不要再以「忙」的借口替自己開脫，趁年輕，多努力，當機遇來臨，自身的實力才能得以展現。