千萬不要讓兒女從事這3種工作,錢再多也別做,堅持再久也沒前途

聽過一句話:「工作就是修行,紅塵就是道場。」

工作,是一個人安身立命的根本,也是我們行走于世的底氣。

對我們來說,選擇什麼樣的行業,從事什麼樣的工作,不僅影響著一個人的生活狀態,還可能決定未來的人生走向。

父母都希望子女能找到一份適合的工作,有好的前途和發展前景。

但初入社會的年輕人,在職業選擇上,難免會有迷茫和困惑,一不小心就容易選錯。

這時候,就需要父母的及時提醒和真誠建議。

身為父母,千萬不要讓兒女從事這3種工作,錢再多也別做,堅持再久也沒前途。

所謂低價值的工作,指的是沒有技術含量,容易被替代的重復性工作。

這樣的工作,有兩個明顯的特點:

一、入行門檻低。沒有技術含量,簡單易操作,也容易被替代。

二、晉升空間有限。工作一年和工作十年,基本上沒有多大的區別。

想起前幾天吃飯時,遇到的一個小姑娘。

一個不大不小的面館,她在里面做服務員,因為送錯了餐,被顧客罵哭了。

我看著她連聲道歉的慌亂樣子,不由得感到心疼。

在這里,并沒有貶低和否定服務員這一職業的意思,每一行業的勞動者都值得被尊重。

我心疼的點在于,她還這麼年輕,還有機會去改變人生。

而不是將人生困在一個店里,每天從早干到晚,沒有周末、沒有雙休。

擦桌子、端盤子、洗碗拖地,這些簡單而又重復的工作,基本上大部分人都能做得來,甚至機器人都可以做。

李開復曾在采訪中提到:

「未來15年內,會有越來越多的人工智能,接管我們現在的工作和任務。」

在簡單重復沒有技術含量的崗位上,我們并不是無可替代的,可能隨時都會被替換掉。

有人說,工作可以帶來安全感。

但低價值的工作,并不會給我們帶來想要的安全感。

試想一下,你在公司做著一些邊角料的簡單工作。

公司發展順利還好,當公司遇到困難時,首先裁掉的就是這些「低價值」的人。

做有價值的工作,讓自己變得無可替代,才是我們在這個不確定的世界中,獲取安全感的有效來源。

孩子的一生很長,還有充足的時間去準備,去應對人生的風雨。

身為父母,我們要做好子女未來的引路人。

引導他們去做有價值的事,去找讓自己增值的工作。

去努力提升自己,讓自己變得優秀,變得無可替代,才能走得更遠、更長久。

網上有個問題:「工作太累已經影響了身體健康,該不該辭職?」

其中有個匿名用戶是這樣回答的:

「我去年一年拼命的工作,可結果呢?

原來樂觀的我被壓榨到一年沒有笑臉,原本健康的身體出現了各種問題。

喘不上氣,頭暈胸悶,醫生卻什麼也檢查不出來。

本來熱愛生活的我,負能量爆棚,回到家經常沒有原因地嚎啕大哭。

每天想的都是,人活著還有什麼意思……

圖片來源:知乎

后來,我終于想通了,開始自救。

告別了折磨人的公司,換了新工作,生活也變得豁然開朗。

請記住,放棄這棵歪脖樹,你還有一片大森林。」

圖片來源:知乎

我們努力工作,是為了更好地生活,但如果健康都失去了,還拿什麼去生活?

健康是1,事業、金錢、地位等都是0,沒有前面的1,后面再多的0都沒用。

叔本華說:「人類所犯的最大錯誤,就是拿健康去換取其他身外之物。」

年輕時總想著拼事業,于是瘋狂地加班熬夜,可等到身體出問題了,才意識到健康的可貴。

生命只有一次,健康無法重來。

我們在認真工作的同時,也要呵護好自己的身體,努力尋找到一個平衡點,而不是為了工作忽略了健康。

說了這麼多,并不是鼓勵大家動不動就辭職,畢竟找到一份工作也不容易。

而是希望我們在找工作時,可以慎重一點,提前做好篩選,把一些鼓吹「加班文化」的公司剔除在外。

比如,我們可以搜離職員工對這家公司的評價,也可以向在職員工進行打聽。

在這個便捷化的網絡時代,信息來源的渠道是多元化的,只要你用心搜索,總會找到對你有用的信息。

但如果已經入職了一家公司,而且公司加班現象很嚴重,這種情況該如何應對呢?

首先,考慮自己的身體承受能力。

本身自己精力充沛,睡眠時間可以保證,工作量和薪酬都還滿意,接受得了就繼續干下去。

其次,給自己留有鍛煉的時間。

時間是擠出來的,為了身體健康,必要的運動是不可缺少的,可以提升下工作效率,或跑步上下班等。

最后,學會及時止損也很重要。

如果一項工作壓得你喘不過來氣,不僅身體出了問題,就連情緒也變得脆弱,那麼及時離開也是對自己的一種保護。

父母都希望子女有出息,在事業上有成就,這本身沒錯。

但對父母來說,子女的健康更重要。

工作沒了可以再找,健康沒了,就再也找不回來了。

還是那句話:

身體是革命的本錢,健康才是第一位的。

沒有了健康,一切都是空談。

社保,一般指的是社會保險。

按百度百科的說法,它是一種繳費性的社會保障。

資金主要是用人單位和勞動者本人繳納,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。

有些公司不繳社保,或試用期過了才給繳社保。

可能很多人,尤其是剛畢業的大學生,并不了解繳社保的意義,于是稀里糊涂入職了。

等到真正需要用到社保時,才意識到問題的嚴重性。

有博主分享過自己剛開始北漂時的心酸經歷:

她說,她是普通二本畢業,在名校云集的北京,總覺得自己低人一等。

畢業后找工作,沒敢投大公司,找的都是一些不知名的小公司。

面試了幾家,終于有個公司給她發來了offer。

Offer上寫著試用期3個月,轉正后單位會正常繳納五險一金。

她覺得能有公司肯錄用她,就已經很不容易了,便欣然入職了。

入職沒多久,她生了一場病,感冒、發燒加咳嗽,不算特別嚴重,但就是遲遲好不了。

因為試用期單位沒繳社保,她只能全額支付醫藥費。

拍CT、抽血化驗、看病拿藥,來來回回跑了好幾趟,花了上千塊錢。

對于一個剛畢業的大學生來說,每個月到手工資才幾千,這些醫藥費無疑是龐大的一筆開支。

更何況,那個時候的她,距離發工資還有半個多月的時間。

支付完醫藥費后,她全身上下就剩不到100塊。

看著這點余額,她欲哭無淚,不知道接下來的日子該怎麼辦……

我們總說,成年人的崩潰,是從缺錢開始的。

但如果她一開始,找的單位給繳社保,是不是就不會有這些辛酸事兒了?

我們無從得知,只是想說明一個事實:

社保,和我們的生活息息相關。

它關系到我們生病住院、退休養老、買房買車,甚至落戶資格等。

可以說,社保就是我們生活的保障。

如果社保斷繳了,我們看病就不能再報銷醫療費用,只能自費,也沒辦法報銷產檢、分娩費用,還會影響退休后領取養老金的待遇等等。

所以,在找工作時,盡量屏蔽掉不繳納社保的單位。

如果不得已,比如說空窗期暫時找不到工作,社保斷繳了,一定要盡量補齊。

總之,社保和我們生活的方方面面密切相關。

找工作時要特別留意這一點,別給未來的人生留下隱患。

作家陶杰在《殺鵪鶉的少女》中寫道:

當你老了,回顧一生,就會發覺:

什麼時候出國讀書,什麼時候決定做第一份職業,何時選定對象而戀愛,什麼時候結婚,其實都是命運的巨變。

只是當時站在三岔路口,眼見風云千檣,你作出抉擇的那一日,在日記上,相當沉悶和平凡,當時還以為是生命中普通的一天。

或許,年輕時不以為意,等到老了,回首一生,就會發現:

我們對職業的選擇,在悄無聲息地影響著未來的一生。

有時候,選擇往往比努力更重要。

選對了,生活錦上添花;選錯了,命運兜兜轉轉。

為了讓子女少走些彎路,在一些關乎未來的抉擇上,父母不妨多給子女把把關。

愿每一個被愛的孩子,都能從事熱愛的工作,活出自己的精彩一生。

共勉!


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